La Psicología Organizacional se refiere a la aplicación de los conceptos, conocimientos....
Entre los primeros libros publicados sobre la Psicología organizacional se encuentran "The Theory of Advertising" publicado en 1903 y el cual habla sobre la sugestión y la argumentación como método para influir sobre la gente.
La importancia de la psicología organizacional consiste en que nos ha permitido comprender los fenómenos humanos al interior de la organización, y en sus relaciones con el resto del sistema organizacional.
El estudiante o profesional que desee incursionar en estos estudios de formación profesional debe poseer una amplia apertura a la sensibilidad.
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