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 Antes de comenzar este contenido, es importante entender que el éxito empresarial no es algo que se consigue de la noche a la mañana. Quisimos sumar este contenido al sitio de profesiones para que las personas se den cuenta que con su formación y ciertas habilidades, podrán adaptarse rápidamente a los cambios, asumir desafíos, motivarse internamente y aprender de los fracasos.Todo ello es esencial para permanecer y prosperar en un entorno empresarial tan competitivo como el de hoy. Los expertos en economía dicen que para definir el éxito empresarial correctamente es necesario distinguir tanto el sector empresarial en el que se produce como el contexto en el que tiene lugar. Eso así que las investigaciones muestran una clara relación entre la mentalidad emprendedora y el éxito empresarial. ¿Qué se necesita para tener una mentalidad emprendedora?
Para que esta mentalidad tenga mejores resultados hay ciertos factores claves del éxito como son:
Todos estos factores trabajando juntos, influyen significativamente en el éxito organizativo, y desde luego, se incluyen el desarrollo de competencias empresariales. ¿Cómo tener o formar una personalidad de emprendedor?
Los emprendedores tienen un carácter orientado a aceptar desafíos y lograr resultados. Son personas que se sienten motivadas por el trabajo en beneficio propio en lugar de buscar reconocimiento externo, lo que indica una fuerte automotivación. Al que emprende se le considera una persona idealista, alguien que tiene una idea innovadora y que va tras su objetivo más con el corazón que con la razón, por lo que no le importa lo que cueste alcanzarlo en términos de tiempo, dinero y esfuerzo. Aquello que l@s motiva, por un lado, están las razones ligadas a la recompensa, ya que existe la posibilidad de obtener unos mayores salarios u otros incentivos económicos, que trabajando por cuenta ajena no se podrían conseguir. Por otro lado, están las ligadas a objetivos profesionales y experiencias pasadas. Por ejemplo, emprender por el deseo de ser tu propio jefe y obtener mayor autonomía. Y para ello se necesita...El tener mentalidad emprendedora exige a las personas contar con unas actitudes, competencias y habilidades profesionales muy concretas. Poseer estas características puede ayudar a las personas a que ejercer una actividad empresarial que l@s lleve a alcanzar el éxito profesional:
1.- Liderazgo y compromiso: para ser una persona emprendedora hay que disponer de mentalidad abierta, asumir el papel de liderazgo e inspirar a otros para convertirse en un referente. Dentro de este aspecto, es imprescindible no temer al cambio y buscar constantemente formas de mejorar la empresa y desarrollar nuevos productos. 2.- Innovación: ya desde los autores clásicos se le otorgaba al emprendedor la visión de innovador con las características de iniciativa, visión e imaginación. Tener mentalidad innovadora implica estar constantemente buscando formas de mejorar procesos, productos o servicios dentro de la empresa. 3.- Curiosidad y creatividad: el emprendedor tiene capacidad para convertirse en un impulsor del cambio y generar beneficios a través de la creatividad y la
iniciativa. 4.- Pasión: una persona emprendedora está más motivada por el proyecto que por las ganancias. Tiene pasión por su trabajo y por la misión de la empresa,
lo que le impulsa a esforzarse al máximo. 5.- Mentalidad abierta y visión: por su curiosidad innata, al emprendedor le encanta romper con lo establecido y probar cosas nuevas. Además tiene una visión clara y a medio plazo de cómo puede contribuir al éxito futuro éxito empresarial. A menudo ve oportunidades donde otros no las ven. 6.- Iniciativa y autoconfianza: la confianza en las capacidades empresariales propias, la actitud proactiva y la capacidad de asumir responsabilidades más allá del área específica en la que se desempeñe, suelen ser habilidades clave para alcanzar el éxito empresarial. 7.- Persistencia y honestidad: ser perseverantes en la búsqueda de soluciones y mejoras y disponer de unos valores éticos que guíen las acciones, también son competencias clave para alcanzar el éxito empresarial. 8.- Toma de riesgos: una de las características más importantes de la persona emprendedora es ser capaz de vivir con la incertidumbre y saber sacar enseñanzas de los fracasos. Las personas emprendedoras ven el fracaso como una posibilidad. 9.- Adaptabilidad y autonomía: para llevar a cabo con éxito cualquier actividad empresarial en un mundo en constante evolución, es importante ser flexible y adaptarse rápidamente a los cambios. 10.- Trabajar en equipo y habilidad para rodearse de los mejores: los emprendedores son conscientes de sus limitaciones y deben saber relacionarse muy
bien. Fuentes: |
